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Télétravail et titres-restaurant : la Cour de cassation confirme l’égalité de traitement

Les arrêts récents de la Cour de cassation du 8 octobre 2025 apportent une clarification attendue : les salariés en télétravail doivent bénéficier des titres-restaurant de la même manière que leurs collègues présents sur site. Cette décision consacre le principe d’égalité de traitement et met fin aux divergences juridiques constatées depuis la généralisation du télétravail.

 

Télétravail et titres-restaurant : la Cour de cassation confirme l’égalité de traitement

Vidéosurveillance des salariés : les obligations à connaître pour rester conforme au RGPD

La mise en place d’un système de vidéosurveillance dans une entreprise peut répondre à des besoins légitimes de sécurité des biens et des personnes. Cependant, dès lors que des salariés sont susceptibles d’être filmés, cette pratique devient strictement encadrée par le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) et par le Code du travail. Un dispositif mal maîtrisé peut rapidement entraîner des sanctions financières et ternir l’image de l’entreprise.

Vidéosurveillance des salariés : les obligations à connaître pour rester conforme au RGPD